Oferty pracy

Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy
pracownika na stanowisko:

Regionalny Specjalista ds. HR

Miasto: Gdańsk Dział: HR

TWOIM ZADANIEM BĘDZIE:

  • Wsparcie Regionalnego Dyrektora Sprzedaży oraz jego zespołu operacyjnego w kluczowych zadaniach z obszaru miękkiego HR (biznes partnering, narzędzia HR, rekrutacje, wdrożenia, szkolenia miękkie etc.)
  • Stałą współpracę z działem HR oraz Regionalnym Dyrektorem Sprzedaży w opracowywaniu i wdrażaniu strategii HR dla danej marki
  • Podnoszenie kompetencji kadry menadżerskiej średniego szczebla w obszarze umiejętności miękkich
  • Nadzór nad przestrzeganiem procedur wewnętrznych oraz przepisów prawa pracy w salonach sprzedaży
  • Monitorowanie kluczowych wskaźników z obszaru HR w ramach jednej z marek LPP oraz rekomendowanie działań mających na celu osiąganie wyznaczonych celów biznesowych

SZUKAMY OSOBY, KTÓRA:

  • Posiada minimum 2-letnie doświadczenie w pracy w obszarze miękkiego HR
  • Zna i rozumienie specyfikę procesów w branży retail
  • Posiada wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, w tym umiejętność budowania i utrzymywania relacji biznesowych
  • Jest gotowa do odbywania częstych podróży służbowych (do 80% czasu w delegacji)
  • Posiada umiejętność pracy pod presją czasu
  • Posiada praktyczną znajomość przepisów prawa pracy
  • Zna język angielski (minimum poziom B2)
  • Dobrze zna pakiet MS Office
  • Posiada wykształcenie kierunkowe - dodatkowy atut (ZZL, Psychologia)

OFERUJEMY:

  • Bardzo ciekawe zadania i udział w kluczowych projektach HR dla sieci sprzedaży
  • Możliwość tworzenia i implementacji rozwiązań ze wszystkich obszarów miękkiego HR
  • Dynamiczne środowisko pracy
  • Umowę o pracę
  • Atrakcyjne wynagrodzenie z systemem premiowym
  • Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, smartfon
  • Pakiet dodatkowych świadczeń (opieka medyczna, karta Multisport, kupony zniżkowe do naszych sklepów)